Avis Juridique

AVIS JURIDIQUE

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C. POLITIQUE DE CONFIDENTIALITÉ

La confidentialité et la sécurité sont les valeurs primordiales de UNICOR LANGUAGES, S.L. et, par conséquent, nous assumons l'engagement de garantir la confidentialité de l'Utilisateur à tout moment et de ne pas collecter des informations inutiles. Ensuite, nous vous fournissons toutes les informations nécessaires sur notre politique de confidentialité en relation avec les informations personnelles que nous collectons, en expliquant:

• Qui est responsable du traitement de vos données?
• À quelles fins nous recueillons les données que nous demandons.
• Quelle est la légitimité de leur traitement?
• Combien de temps nous les gardons.
• À quels destinataires leurs données sont communiquées.
• Quels sont vos droits?

1. RESPONSABLE:

Voir les données dans l'en-tête.

2. OBJECTIFS, LÉGITIMATION ET CONSERVATION du traitement des données envoyé par:

Formulaire de contact..

Finalité: Fournir un moyen pour vous de nous contacter et répondre à vos demandes d'informations, ainsi que vous envoyer des communications sur nos produits, services et activités, y compris par des moyens électroniques (email, SMS, WhatsApp), si vous cochez la case d'acceptation.

Légitimation: Le consentement de l'utilisateur lors de la demande d'informations via notre formulaire de contact et en cochant la case d'acceptation pour l'envoi d'informations.

Conservation: Une fois votre demande résolue via notre formulaire ou répondue par courrier électronique, si vous n'avez pas généré de nouveau traitement et si vous avez accepté de recevoir des envois commerciaux, jusqu'à ce que vous en demandiez le retrait.

Envoi de courriels.

Finalité: Répondre à vos demandes d'informations, répondre à vos pétitions et répondre à vos questions ou à vos doutes. Si on reçoit votre Curriculum Vitae, vos données personnelles et scolaires pourront faire partie de nos bases de données pour participer à nos processus de sélection actuels et futurs.

Légitimation: Le consentement de l'utilisateur en nous demandant des informations via l'adresse e-mail ou en nous envoyant ses informations et son CV pour participer à nos processus de sélection.

Conservation: Une fois votre demande répondue par e-mail, si vous n'avez pas généré de nouveau traitement.

Dans le cas de la réception de votre CV, vos données peuvent être conservées pendant une année maximum pour les futurs processus de sélection.

Obligation de nous fournir vos données personnelles et les conséquences de ne pas le faire.

La fourniture de données à caractère personnel nécessite un âge minimum de 14 ans ou, le cas échéant, une capacité juridique suffisante pour établir un contrat.

Les données personnelles demandées sont nécessaires pour gérer vos applications, vous enregistrer comme utilisateur et / ou vous fournir les services que vous pouvez contracter, donc si vous ne nous les fournissez pas, nous ne pouvons pas vous servir correctement ou fournir le service demandé.

Dans tous les cas, nous nous réservons le droit de décider de l'incorporation ou non de vos données personnelles et d'autres informations dans nos bases de données.

3. DESTINATAIRES DE VOS DONNÉES

Vos données sont confidentielles et ne seront pas transférées à des tiers, à moins d'une obligation légale.

4. DROITS EN RAPPORT AVEC VOS DONNÉES PERSONNELLES.

Toute personne peut retirer son consentement à tout moment, lorsqu'il a été accordé pour le traitement de ses données. En aucun cas, le retrait de ce consentement conditionne l'exécution du contrat d'abonnement ou des relations générées précédemment.

De même, vous pouvez exercer les droits suivants:

• Demander l'accès à vos données personnelles ou sa rectification lorsqu'elles sont inexactes.
• Demander leur suppression lorsque, entre autres raisons, les données ne sont plus nécessaires pour le fins pour lesquelles elles ont été recueillis.
• Demander la limitation de votre traitement dans certaines circonstances.
• Demander l'opposition au traitement de vos données pour des raisons liées à votre situation particulière.
• Demander la portabilité des données dans les cas prévus par les règlements.
• Autres droits reconnus dans la réglementation applicable.

Où et comment demander vos droits: En écrivant à la personne responsable à son adresse postale ou électronique (indiquée dans la section A), en indiquant la référence "Données personnelles", en spécifiant le droit que vous voulez exercer et les données personnelles qu’il concerne.

En cas de divergences avec l'entreprise en ce qui concerne le traitement de vos données, vous pouvez déposer une réclamation auprès de l'Agence de protection des données (www.agpd.es).

5. SÉCURITÉ DE VOS DONNÉES PERSONNELLES

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